Cuánto gana el CEO de una startup en Latam

Siendo una de las principales interrogantes entre los emprendedores al iniciar un negocio en Latinoamérica, es complicado determinar ¿qué sueldo deben asignarse?

Establecer una cantidad adecuada puede ser una tarea complicada, que depende de diversos factores. De tal forma, con el objetivo de construir una herramienta que muestre datos actuales sobre la remuneración en el ecosistema, 500 LatAm y descubre.vc han dado a conocer el “Estudio de salarios, startups en Latam”.

El informe señala que el salario de los CEOs de startups que tienen de 1 a 9 empleados, ronda los 28,000 pesos y puede ir hasta los 92,000 pesos.

En tanto, en el caso de las empresas que tienen de 10 a 19 empleados, el salario ronda los 67,500 pesos y puede ascender hasta los 167,000 pesos. Estas variaciones no dependen exclusivamente del plano financiero, sino que se ven impactadas por los años de experiencia del directivo y el número de acciones que tiene de la empresa.

La relación con los inversionistas es considerada también como un factor determinante para incrementar el sueldo, debido a que éstos pueden interpretar que al aumentarse el salario, el CEO está tomando ventaja del capital para beneficio propio.

De tal forma, cuando los emprendedores alcanzan la valuación del millón de dólares, los sueldos promedio son de 104,000 para los CEOs. 

Mientras que, cuando la valuación llega a un rango de tres a nueve millones, el salario del CEO de las empresas en Latam va de los 83,700 hasta los 137,600 pesos; y en el momento que la valuación logra un rango de entre 10 a 30 millones, el sueldo de los emprendedores puede ir de los 214,000 a 275,200 pesos.