Nuevas generaciones prefieren el home office
El 58% de los empleados entre 18 y 34 años estarían dispuestos a cambiar de empleo si no tienen la opción de teletrabajo.
Durante la pandemia el trabajo de manera presencial fue reemplazado en su mayoría por el home office, una opción que llegó para quedarse, pues debido a todos sus beneficios los trabajadores no piensan desprenderse de esta modalidad.
Según un reciente estudio, existen 80 millones de estadounidenses trabajando de forma remota. Asimismo, el 58% de los empleados entre 18 y 34 años estarían dispuestos a cambiar de empleo si no tienen la opción de teletrabajo.
Es así que esta nueva realidad está obligando a las empresas a replantear sus beneficios, pues además de buscar salarios competitivos, las nuevas generaciones buscan poder trabajar desde cualquier lugar y no necesariamente desde una oficina convencional.
Conoce más detalles sobre el home office, en el video de Gestión.